EINZELCOACHING

 
Obwohl die meisten Menschen im geschäftlichen Umfeld so wirken, als ob sie problemlos durch ihren Arbeitsalltag gleiten und all ihren Herausforderungen gewachsen sind, werden bei genauer Betrachtung oft Unsicherheiten, Stress, fehlende Souveränität, eine hohe Emotionalität oder mangelndes Know How erkennbar. Ohne Unterstützung oder klare Problemlösung kann es sein, dass Potential brach liegt oder das Engagement leidet.
 
In Einzelcoachings bieten wir einen sicheren Rahmen für die Möglichkeit der Selbstreflexion sowie für die Lösungsfindung in herausfordernden und unsicheren beruflichen Situationen.  

Hier einige Beispiele für Coachings, die wir durchführen: 
 
Kontext Führung 
    - Übernahme eines neuen Verantwortungsbereichs 
   -  Verbesserung des Standings     
    - Verbesserung der Durchsetzungsfähigkeit 
    - Gezieltes Entwickeln spezifischer Führungskompetenzen und -qualitäten 
    - Verbesserung der Teamsituation 
 
Kontext Selbstorganisation 
    - Umgang mit Stress- und Krisensituationen  
    - Work-Life-Balance  
    - Schwierige Entscheidungssituationen 
 
Kontext Kommunikation 
    - Selbstsicher kommunizieren 
    - Überzeugend kommunizieren  
    - Überzeugend auftreten 
    - Überzeugend präsentieren 
    - Non-verbale Kommunikation  
      
Kontext Konflikt 
    - Klärung von Beziehungs- und Konfliktfragen  
    - Umgang mit Emotionen